Вызывайте желание работать долго и результативно!

Консультация для владельцев бизнеса и руководителей, которые хотят удерживать ценных сотрудников и строить команду, ориентированную на долгосрочный успех.
Профессиональный рекрутер Киев
Избавьтесь от текучести кадров и привлекайте лучших сотрудников!

Если ваши лучшие кандидаты отказываются от предложений, сотрудники не достигают нужных результатов и вы вынуждены с этим мириться или расставаться, то начать следует с корректировки подхода на уровне руководства.


Как я помогу вам найти решение?

Как эксперт с 18-летним опытом в бизнесе и 20+ в подборе и управлению персонала, с портфелем заказчиков 600+, помогу вам взглянуть на процесс удержания под другим углом, найти «слабые места» в цепочке подбора, адаптация и мотивация сотрудников и устранить их.

Главный показатель моей практики —моя собственная команда, где сотрудники результативно работают со мной 5, 12, 14, 15 лет.

На консультации я поделюсь этим опытом и помогу создать персональную стратегию для вашей компании по удержания специалистов.

Почему важно начать с консультации?

Консультация — это отправная точка для глубокого анализа текущих процессов, которая помогает выявить проблемы и точки роста на каждом этапе работы с персоналом.

Вы получите возможность увидеть комплексную картину — как кандидаты воспринимают вашу компанию и насколько их ожидания соответствуют вашим требованиям и ценностям.

Начать с консультации — значит, получить сформированные конкретные инструменты, чтобы создать стратегию удержания, которая будет работать именно в условиях вашей компании.

ЧТО СДЕЛАЕМ НА КОНСУЛЬТАЦИИ?

  • Разберём, где происходит “обрыв цепи” в удержании сотрудников.

  • Определим причины недовольства и сформируем новые подходы к адаптации и мотивации.

  • Составим четкий план действий для повышения вовлечённости и удержания специалистов.

Что будет результатом?

После консультации у вас будут:
Сформированы практические заготовки
по улучшению процессов удержания и адаптации. Это когда вы ощутите, как ваш многолетний опыт структурируется в понятную последовательность, и в голове будет пульсировать мысль: «Да, это сработает!»
Конкретные инструменты для мотивации сотрудников,
чтобы они выбирали оставаться с вами на долго. Это когда вы начнете применять все, что зафиксировали на консультации, и сразу увидите результаты: сотрудники раскрываются, вы начинаете их лучше понимать, а они быстро улавливают ваши коррективы и радуются своим достижениям.
Повысится ваша удовлетворенность результатами работы
отдельных сотрудников и команды в целом. Это когда у вас возникает искреннее желание обсуждать с сотрудниками уже достигнутые успехи, благодарить их за результаты и совместно искать решения для новых вызовов.

Какие сомнения могут останавливать обратиться?

Мы уже пытались внедрить новые методы, но это не помогло
На консультации мы определим, какие именно методы работают именно для вашего бизнеса, исходя из особенностей вашей команды и структуры.
У нас просто такие сотрудники – они не остаются надолго
Мы разберёмся, какие условия могут удерживать специалистов именно в вашей компании, выявим скрытые причины текучести и скорректируем подход к подбору.
МЕНЮ
2024 Рекрутинговое агентство Алевтины Ламах | Все права защищены
Уже подобрано более 35000+ специалистов для бизнеса, а 73% компаний обращаются к нам повторно.
МЕССЕНДЖЕРЫ
Харьков,
пр-т Героев Харькова,
199 Д-5, офис 235
АДРЕС ОФИСА
09:00 — 17:00 (пн-чт) 09:00 — 16:00 (пт)
ГРАФИК РАБОТЫ:
UA
RU
+38 (067) 741-24-37